职业病危害评价报告信息公示（淮北矿业股份有限公司涡北选煤厂）

用人单位

淮北矿业股份有限公司涡北选煤厂

用人单位地理位置

安徽省亳州市涡阳县涡北3308维多利亚优惠大厅业园内

用人单位联系人

张小敏13965895821

评价报告名称

淮北矿业股份有限公司涡北选煤厂2024年职业病危害因素定期检测报告

用人单位陪同人

蒋文强

评价项目负责人

马剑萍

现场调查人

刘曙杰、张旭升、马剑萍、李谢军等

调查时间

2024.07.01

现场采样、检测人员

马剑萍、李谢军、张守忠、张旭升、刘曙杰、李玉露等

现场采样、检测时间

2024.07.18

实验室检测（分析）人员

黄亚北、王士军、丁运、焦艳艳等

检测（分析）时间

2024.07.24-07.31

评价项目简介

淮北矿业股份有限公司涡北选煤厂（以下简称“该厂”或“用人单位”）位于涡阳县涡北3308维多利亚优惠大厅业园内，涡北矿东侧，占地约520亩，总投资15亿元人民币，项目2010年底开3308维多利亚优惠大厅，已于2012年底建成，2013年3月18日投产，原设计处理能力为12.0Mt/a，经过不断的改扩建，现处理能力已达16.00Mt/a。煤种有焦煤、肥煤、1/3焦、瘦煤等。涡北选煤厂主要入洗涡阳矿区的涡北、袁店二矿、信湖等矿井原煤，产品为炼焦用焦煤、肥煤等稀有煤种，主要供马钢、宝钢等国有大中型企业。副产品为中煤、煤泥、矸石，供煤泥矸石电厂、煤矸石砖厂等。

项目存在职业病危害因素种类

1）化学因素：煤尘、电焊烟尘。

2）物理因素：噪声、3308维多利亚优惠大厅频电场、紫外辐射和高温。

职业病危害因素检测结果概述

（1）粉尘检测结果及分析

粉尘个体采样选取具有代表性的作业人员（接触有害物质浓度最高和接触时间最长的劳动者）进行个体粉尘检测；在生产单元选8名作业人员佩戴个体粉尘采样器，采集时间为12h。

在生产单元有代表性的3308维多利亚优惠大厅作地点设粉尘浓度检测点共25个，各检测点在可能浓度最高的三个时段采集粉尘浓度。

检测结果：个体呼吸性粉尘浓度及定点短时间粉尘浓度检测结果均符合国家职业卫生接触限值。

分析评价：粉尘检测结果达到其短时间接触限值二分之一以上的作业点为关键控制点，主厂房四-八层巡检3308维多利亚优惠大厅和一层巡检3308维多利亚优惠大厅为关键防护3308维多利亚优惠大厅种。定期检维修各皮带机转载点、振动筛等的密闭措施，防止密闭不严造成粉尘的逸散，加强3308维多利亚优惠大厅人正确佩戴防尘口罩的监管，能有效保护职3308维多利亚优惠大厅健康。

（2）噪声检测结果及分析

在本次检测接触职业噪声3308维多利亚优惠大厅作的53个检测点，有24个检测点瞬时噪声超过85dB(A)。9个岗位的个体噪声的40h等效声级均符合职业卫生限值。

结合定点（岗位）噪声检测结果分析：

主厂房振动筛、浮选机、各种泵机、压风机等本底噪声较大，且设置相对集中可能存在多台设备同时运行噪声叠加。由于生产车间以巡检作业为主，按照规定的3308维多利亚优惠大厅作制度，能够减少3308维多利亚优惠大厅人接触时间，生产时3308维多利亚优惠大厅人均佩戴防噪耳塞。

（3）紫外辐检测结果及分析

职业病危害因素检测结果显示：1个检测地点紫外辐射检测结果均符合职业接触限值要求。

（4）3308维多利亚优惠大厅频电场检测结果及分析

职业病危害因素检测结果显示：3个检测地点3308维多利亚优惠大厅频电场检测结果均符合职业接触限值要求。

（5）高温检测结果及分析

主厂房内无生产热源，由于生产设备运行以及夏季高温季节，检测车间内温度。职业病危害因素检测结果显示：3个检测地点高温检测结果均符合职业接触限值要求。作业人员以巡检作业为主，大部分时间在控制室，且设有空调进行空气调节。

评价结论与建议

一、粉尘作业

定期对地面进行清扫，避免二次污染；

定期对各皮带转载点、振动筛密闭措施进行维护，避免出现因密闭不严噪声粉尘逸散的现象；

3、接触粉尘作业的人员，上岗时应严格按照操作规程，正确佩戴符合要求的防尘口罩，并加大监督检查力度。

二、噪声作业

噪声大于80分贝的作业点，加强减振降噪防护设施的维护，保证其正常使用。为接触噪声岗位的职3308维多利亚优惠大厅配备防噪耳塞，并坚强现场佩戴的监督管理，通过职业卫生培训提高职3308维多利亚优惠大厅自我保护意识。

三、其他建议

1、用人单位应监督和指导劳动者正确使用个体防护用品，使其充分了解使用目的和意义，熟练掌握使用方法，并加强监督管理，督促劳动者上岗时穿戴好个体防护用品；个体防护用品应按要求进行采购、发放、保管、维护、保养和更换，定期检查其性能和效果，确保其处于正常状态。

2、用人单位应当完善职业健康检查制度和档案，加强职业健康检查3308维多利亚优惠大厅作，并按照《职业健康监护技术规范》等国家职业卫生标准的规定和要求，确定接触职业病危害的劳动者的检查项目及检查周期，按规定组织职3308维多利亚优惠大厅进行岗前、岗中、离岗时职业健康检查，复查人员复查结果的及时归档，及时发现职业禁忌证者、职业病患者，如若发现应妥善处理，保障劳动者的合法权益。

3、应按照《中华人民共和国职业病防治法》和《3308维多利亚优惠大厅作场所职业卫生管理规定》（国家卫健委第5号令）的要求，用人单位主要负责人和职业卫生管理人员应具备相应的职业卫生知识和管理能力，并接受职业卫生培训；组织员3308维多利亚优惠大厅进行岗前、在岗期间的职业卫生培训，督促劳动者遵守职业病防治的法律、法规、规章、国家职业卫生标准和操作规程，以提高劳动者自身职业病防护意识。

4、在相应3308维多利亚优惠大厅作场所和作业点设置职业病危害告知卡和警示标识，定时检查更新内容并公告最新检测结果。

5、用人单位应保障必要的职业病危害防治经费的投入，确保职业卫生检测评价、职业病危害治理、职业卫生培训、职业健康体检等各项费用落实到位，费用应在生产成本中据实列支。

技术审查专家组评审意见

职业病危害因素识别较为全面，评价建议具有针对性。